Aumento del SMI
Traduzione generata dall'intelligenza artificiale. Accedi alla versione originale
È stato pubblicato nella Gazzetta Ufficiale il Decreto Reale che fissa il salario minimo interprofessionale (SMI) per il 2026.
Lo SMI per il 2026 è fissato a 1. 221 euro mensili (su 14 mensilità), 17. 094 euro annui e 40, 70 euro al giorno.
L'aggiornamento dello SMI non modifica né la struttura né la quantità dei salari già percepiti dai lavoratori quando, nel loro insieme e in calcolo annuale , siano superiori a tale SMI. Queste percezioni possono essere compensate con i redditi percepiti dai lavoratori per tutti i concetti su base annua e a tempo pieno conformemente alle norme legali o contrattuali, sentenze arbitrali e contratti di lavoro in vigore alla data di entrata in vigore di questo Decreto Reale. Devono essere aumentati solo i salari professionali inferiori al totale annuo indicato nella misura necessaria per essere allineati a questo.
Questa modifica entra in vigore il 20 febbraio 2026 e produce effetti dal 1° gennaio 2026, pertanto le aziende devono procedere al pagamento del nuovo SMI con effetti retroattivi dal 1° gennaio 2026.
I nostri professionisti risponderanno a qualsiasi domanda che abbia riguardo a stipendio e compensazione e assorbimento.
CONTENIDO RELACIONADO
-
Debiti e indennità di nascita per lavoratori autonomi
L'esistenza di debiti con la Previdenza Sociale non impedisce sempre di ricevere l'indennità di nascita e cura del minore.
-
Sentenze di interesse nel campo del lavoro
Guarda alcune sentenze di interesse apparse recentemente.
-
Registrazione della giornata con impronta
È possibile registrarsi con impronta digitale?
contenuto esclusivo
Questo sito web utilizza cookie propri e di terzi per analizzare i nostri servizi e la navigazione sul nostro sito web al fine di migliorarne i contenuti (finalità analitiche: misurare le visite e le fonti del traffico web). La base giuridica è il consenso dell'utente, tranne nel caso dei cookie di base, che sono essenziali per la navigazione in questo sito web.